各区、县（市）交通运输局、人力资源和社会保障局：
为进一步减轻企业负担，改善交通建设领域的发展环境，根据《保障农民工工资支付条例》和《关于在全省工程建设领域改革保证金制度的通知》（浙建〔〕7号）等文件精神，现对我市交通建设工程农民工工资保证金管理通知如下：
一、缴存方式
保证金缴存原则上采用保函方式。保函包括银行保函、保险机构保证保险保单和融资担保公司保函，由缴存企业自主选择，
已用现金缴存的可用保函替换。
二、缴存标准
（一）所有在绍兴市行政区域范围内承接交通建设项目的施工企业按照总承包企业最高不超过万元，专业承包企业最高不超过60万元的标准缴存农民工工资保证金。对于合同金额小的项目，施工企业可选择按照合同金额2%缴存农民工工资保证金，如施工企业有新签约项目，可继续按照合同金额2%缴存或一次性补足农民工工资保证金。
（二）高速公路、普通国省道、四级及以上航道项目的农民工工资保证金在市级交通主管部门缴存，其他项目在所在地县级交通主管部门缴存。农民工工资保证金“一地缴纳，全市通用”，由保证金收取的交通主管部门出具意见或在保函复印件上签署意见并加盖公章后，实现互认。
（三）浙江省交通运输厅最新的施工企业信用评价结果为AA级，实名制管理、工资分账管理等根治欠薪制度落实到位，且连续两年未被欠薪立案、未纳入建筑市场严重失信名单的施工企业，作出相关承诺后，经交通主管部门审核同意，可免缴农民工工资保证金，已缴纳的可申请全额返还。施工企业每个项目应单独申报农民工工资保证金免缴，并提交《施工企业农民工工资保证金免予缴存核准表》。
（四）根治欠薪制度落实不到位或被欠薪立案的施工企业，按应缴金额的3倍缴存农民工工资保证金。
三、缴存要求
具有银行保函业务办理资质的各类银行业金融机构可出具银行保函；具备相应展业资格、经营范围、偿付能力和信誉良好的保险机构、融资担保公司可出具保险机构保证保险保单或融资担保公司保函。
农民工工资保证金保函的真实性、有效性由保证金缴存企业负责，并承担相应法律责任，纳入施工企业诚信管理。
保证金保函应当为连续担保，担保期不少于合同工期延后3个月，若合同工期延长或有其他新承接项目的，施工企业应在保函到期前1个月完成保函延期，项目所在地交通主管部门负责做好督促工作。施工企业应在提交保函的同时，提交《施工企业农民工工资保函承诺书》。
四、保证金启用
施工企业违反法律法规规定，出现拖欠农民工工资行为的，经人社、交通等部门责令其限期支付工资但逾期仍未支付的，启动保证金支付程序。分包单位（含劳务公司）拖欠农民工工资的，由施工企业先行清偿，施工企业逾期仍未支付的，启动保证金支付程序。
保函出具机构应当在收到交通主管部门发出的《施工企业农民工工资支付保证金划拨通知书》后24小时内，将农民工工资支付款汇至指定专用账户。
保函被启用后，施工企业应当在1个月内补足保函或重新提交新开保函，否则将纳入施工企业诚信管理。
五、保证金退还
项目完工后，施工企业应当在项目部和新闻媒介上公示工资支付情况，公示期为30天。期满后，施工企业无拖欠农民工工资情况的，施工企业应会同建设单位向交通主管部门提出农民工工资保证金返还申请，并填制《退还工资支付保证金申请表》，经交通主管部门审核后将保证金退还施工企业，因保函超期失效除外。
如国家、省、市政府或人社部门或交通主管部门另有规定，从其规定。
附件：1.施工企业农民工工资保证金免予缴存核准表
2.施工企业农民工工资保函承诺书
3.农民工工资支付保函（参考格式）
4.施工企业农民工工资支付保证金划拨通知书
5.退还工资支付保证金申请表
农民工工资保证金管理附件.docx
绍兴市交通运输局绍兴市人力资源和社会保障局
年9月18日
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